平凡岗位上的老黄牛——记中能煤矿生产运营公司汇兴煤矿综掘队跟班副队长满孝才

2022-04-21 17:21:12    来源:三农融媒网     点击:
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满孝才,一个名副其实的山东大汉,憨厚朴实、性情爽朗,从齐鲁大地到榆林这片毛乌素沙漠,在煤矿一干就是十年,他把单位的工作看的跟老家务农一样重要,兢兢业业、任劳任怨,由一名普普通通的煤机检修工迅速成长为了单位的业务骨干。

“有困难,找老满”
“有困难,找老满”这几乎是汇兴煤矿综采队每个人的口头禅。生产时溜子坏了找老满,安装回撤运输支架时遇到困难找老满。满孝才的工作能力和对处理工作“疑难杂症”上的标新立异,让每个人都佩服的五体投地。每一个设备的运转情况,事故原因他都了如指掌;每一个检修班的工作任务他都能带领职工高效率的完成。“少说漂亮话多做平凡事”这句话成为了他的座右铭。
企业要的是效益,职工要的是保障,有他在的地方就少不了难题,有他去的地方就没有解决不了的难题。有一次,下午生产班掘进工作面掘进机一运“落底链”正、反开动运输机都没反应,处理了4个小时至凌晨两点仍无法正常生产。
满孝才听说后,立即向领导要求换工作服下井处理。下井后通过观察和判断与生产班职工一起卸掉底刮板,经过调试,最后运输机正常运转了。每一个检修班的工作他都能与生产班完美交接,从而为生产班的正常、高效生产创造了有力的条件,为企业的高效运转做出了不可磨灭的贡献。
“抓安全,有老满”
平时乐呵呵的老满在工作中很是严格。“干不好工作就走人”是他的口头禅。职工在工作中只要是有一点不认真或有违章作业的苗头,老满独有式的纠正教育绝对不含糊,每个职工对他是又敬又畏。抓生产、抓安全他的“手段”总是层出不穷,在他带领的生产班这几年中,没有发生一次安全事故。
作为一名生产副队长,满孝才深知严厉的处罚并不能解决根本问题,在当好指挥员、战斗员的同时他还注重教育引导、关心帮助当班的职工,做好深入细致的思想政治工作。为了及时掌握职工的思想变化情况,他经常在下班后,利用空闲时间到职工宿舍走访谈心,帮助他们解决思想的疙瘩,并对家庭有困难的职工慷慨解囊,稳定其思想情绪。针对有违章的职工并不是一罚了事,而是坚持以情动人,晓之以理,启发引导他们认识违章的严重性、危害性、自觉按章作业。
区队有一名职工小张,平时工作挺卖力,可就是图省事、怕麻烦有“三惯”思想。今年1月份小张违章作业时,被满孝才当场发现,他本想对他进行严厉处罚,后来又想简单的处罚可能会引起小张的抵触情绪。于是升井后,他到宿舍找到小张谈心,给小张讲安全与生产之间的利害关系,使他从思想深处认识到违章作业的危害性。从那以后,小张严格按规程措施施工,时时处处按章作业、正规操作,成了班上的“安全标兵”。

“抓质量,有老满”
作为一名老工人,满孝才深知安全和质量是生产的关键,检修的质量也直接影响到生产任务的顺利完成,质量是安全的保障,抓质量就是抓产量,对检修质量不合格的,一经发现立即整改。
在综掘队工作时,有一次检修班已经和生产班完成交接班,当职工们都已准备升井,他发现掘进机的液压油箱油位都已到了警戒线以下,他要求检修工立即对掘进机进行加油。两位职工都说“已经交班了让生产班自己加吧,加油是小事。”他听了以后,对两名检修工不负责任的态度进行了严厉的批评:“如果生产班急于生产,没有仔细检查油位,那对掘进机的损害是巨大的,也容易出安全事故”。说完他自己拿起扳手打开了加油盖,两名检修工赶紧拿油桶、加油。虽然晚升了一会井,但是检修工作圆满完成了,两名煤机检修工对他那负责的态度表示出了由衷的钦佩。一年来检修班在各项验收中达到了“时时验收、时时优良”,成了综掘队最让领导放心的一个班。
一滴水也能折射出七彩的阳光,一颗小草也能为大地装点绿装。满孝才的突出表现多次被上级单位评选为“优秀班组长”、“技术能手”,但他没有满足现状,而是坚持与时俱进,最近他又开始琢磨如何在区队开展“六精三十六闭环”了。(杨志立)
 


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